Catégorie : Coaching professionnel

Présentation Horses&Coaching® le 09 novembre 18 à Marseille

7 situations génératrices de stress au travail.

La qualité de vie au travail, le bien-être, voilà des notions qui prennent de plus en plus d’importance dans les nouveaux modes de gouvernance en entreprise. Une envie, voire une nécessité, pour tendre vers un bien-être individuel et collectif au travail. Mais surtout, pour ne pas finir dans une situation que toutes les entreprises redoutent :…

Parler en public : les clés pour ne plus être paralysé. par Laurent Clairmont

Votre coeur bat fort, vos mains deviennent moites, votre gorge se noue, vous cherchez les mots les plus simples qui ne viennent pas, vous vous sentez ailleurs, mal à l’aise, Cela s’appelle le trac, éprouvé par une majorité de cadres. Il y a celui qui se laisse submerger et se plante, et celui qui parvient…

Performance Et Bien-Être Des Salariés, Existe-T-Il Une Recette Magique Du Travail ? par Pascal Gremiaux

Nous passons aujourd’hui plus de 12 % de notre vie au travail (contre 40 % au début du siècle dernier et 70 % vers 1870). Ce travail, que certains qualifient de « torture » (ce qui est un raccourci, puisque l’étymologie du terme « Tripalium » fait certes référence à un instrument de torture mais également de soin aux…

Lâcher-prise…

Lâcher prise, ce n’est pas se montrer indifférent, mais simplement admettre que l’on ne peut agir à la place de quelqu’un d’autre. Lâcher prise, ce n’est pas couper les liens, mais prendre conscience que l’on ne peut contrôler autrui. Lâcher prise, ce n’est pas être passif, mais au contraire chercher principalement à tirer une leçon…

L’empathie du manager par Yvan Barel

L’empathie du manager : de la compassion à l’accueil de la vulnérabilité Le souci de l’autre n’est pas le critère de sélection le plus usité quand on cherche à recruter un manager. De même, côté candidats, les motivations profondes qui poussent à postuler à des postes d’encadrement relèvent généralement dupouvoir, du prestige, du statut. Guère étonnant…

Le manager idéal est une licorne !

Les entreprises ont une vision idéale des managers, mais encore faut-il qu’elles laissent aux personnes en situation de management la possibilité de correctement manager… « Entreprise recherche manager. Qualités exigées : goût pour la délégation, capacité à communiquer aisément, ouverture d’esprit, empathie, à l’aise dans la prise de décisions ». La liste pourrait encore s’allonger tant les…

Coaching et équicoaching

Depuis quelques années, se développe en France une nouvelle forme de relation d’aide: le coaching en entreprise. Dans un contexte social et économique de plus en plus difficile, la mondialisation de l’économie et les nouvelles technologies viennent exacerber la concurrence et créer une incertitude en l’avenir. Les personnels se voient sommés de développer leur entreprise,…

Comment prendre rendez-vous avec soi-même?

Mettre en place une nouvelle habitude dans votre vie n’est pas forcément quelque chose de facile et ces rendez-vous avec vous-même sont souvent ce qui passe à la trappe en premier lorsque l’on est entrepreneur indépendant. Votre travail devient votre priorité et vous en oubliez de faire du sport ou de nourrir votre artiste intérieur. Cela ne serait…